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Acountax Madrid
El Gobierno ha presentado esta semana una de las iniciativas legislativas que más debate está generando en el ámbito laboral y educativo: el Anteproyecto de Ley del Estatuto de las Personas en Formación Práctica no Laboral en la Empresa, conocido como Estatuto del Becario. De hecho, ya a finales de 2024, en un artículo publicado...
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El Reglamento del sistema VeriFactu, desarrollado en el marco de la Ley Antifraude, representa un cambio normativo de gran calado para la gestión fiscal de todas las empresas y profesionales que emiten facturas por medios digitales. Su finalidad es inequívoca: reforzar el control de la facturación y cerrar espacios al fraude, estableciendo requisitos más estrictos...
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En el entorno empresarial actual, la competencia es imprescindible para innovar y crecer. Sin embargo, no toda rivalidad entre empresas es legítima. Las pequeñas y medianas empresas (PYMES), por su tamaño y recursos limitados, suelen ser las más afectadas por prácticas desleales que traspasan los límites de la buena fe comercial. Comprender dónde termina la...
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M.ª Dolores Malpica Muñoz, Vicesecretaria General y Responsable del Área de Derecho Procesal, Farmacéutico y Sanitario de Acountax, participó hoy en la jornada “Influencia y Tendencias de la Publicidad en el Sector Sanitario” organizada por Madrid Foro Empresarial, donde ofreció una visión experta sobre las estrictas fronteras legales que rigen la promoción de medicamentos y...
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En el mercado actual, donde los consumidores valoran cada vez más la autenticidad y la procedencia de los productos, las denominaciones de origen (DO) se han consolidado como una herramienta esencial de protección jurídica y diferenciación comercial. Su reconocimiento no solo refuerza la confianza del consumidor, sino que también otorga una ventaja competitiva a los...
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La movilidad laboral internacional ha adquirido una gran relevancia en el contexto de la Unión Europea (UE) y en las relaciones bilaterales entre los Estados miembros. En el caso de España y la República Checa, ambos pertenecientes a la UE, la contratación de trabajadores checos o con doble nacionalidad hispano-checa se encuentra sujeta principalmente al...
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El lunes, 20 de octubre, a las 9:30 horas, arrancó la primera reunión de la Mesa de Diálogo Social (Gobierno, sindicatos y patronal) para negociar la tan esperada reforma del régimen de indemnización por despido. “La propuesta central consiste en modificar la actual compensación por despido, basado en una indemnización tasada y fija (33/20 días...
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Dentro del joven mundo del Cumplimiento Normativo, se han venido desarrollando diferentes distinciones que buscan asegurar el cumplimiento de unos estándares mínimos en la gestión de la integridad de las personas jurídicas. Ninguna certificación es obligatoria como tal, pero ello no debe llevar a minusvalorar su importancia, ya que no sólo otorga a quien las...
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La Ley de Segunda Oportunidad como Herramienta Estratégica para PYMES y Autónomos En un entorno económico donde la financiación es restrictiva y la presión fiscal es alta, muchos autónomos y pequeños empresarios (PYMES) se encuentran en una encrucijada: tienen negocios viables, pero las deudas históricas les impiden crecer. Anteriormente, hemos explorado a fondo la idoneidad...
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El pasado nueve de octubre, tras acumular un nuevo fracaso el Ministerio de Trabajo al ver como se rechazaba su Proyecto de Ley de reducción de Jornada Laboral, decidió escindir de este fallido proyecto todo lo relativo al Registro Horario y proponer al Gobierno la Tramitación Urgente (nadie sabe la razón de la urgencia) de...
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